Приложение к Постановлению от 13.10.2015 г № 422
Par34 Par34
МУНИЦИПАЛЬНАЯ ПРОГРАММА
"РАЗВИТИЕ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА В ГОРОДСКОМ ПОСЕЛЕНИИ
"РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК ВАНИНО" ВАНИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ХАБАРОВСКОГО КРАЯ НА 2016 - 2018 ГОДЫ"
Паспорт
муниципальной Программы "Развитие физической культуры
и спорта в городском поселении "Рабочий поселок Ванино"
Ванинского муниципального района Хабаровского края
на 2016 - 2018 годы"
| Наименование программы | Муниципальная программа "Развитие физической культуры и спорта в городском поселении "Рабочий поселок Ванино" Ванинского муниципального района Хабаровского края на 2016 - 2018 годы" (далее - Программа) |
| Ответственный исполнитель программы | Главный специалист по физической культуре и спорту |
| Соисполнители, участники программ | Структурные подразделения администрации городского поселения "Рабочий поселок Ванино" Ванинского муниципального района Хабаровского края |
| Цели программы | Целью программы является - создание условий для развития физической культуры и спорта в городском поселении "Рабочий поселок Ванино"; - совершенствование условий для занятий физической культурой и спортом, укрепление здоровья всех слоев населения городского поселения путем: - формирования потребности и приобщения населения к регулярным занятиям физической культурой и спортом, укрепления здоровья жителей городского поселения, профилактики заболеваний и асоциального поведения; - совершенствования системы, направленной на повышение эффективности в подготовке спортивного резерва |
| Задачи программы | - увеличение числа занимающихся физической культурой и спортом; - развитие инфраструктуры для занятий физической культурой и спортом по месту жительства; - развитие детско-юношеского и школьного спорта как базы для подготовки спортивного резерва; - развитие физической культуры среди лиц с ограниченными возможностями здоровья и инвалидов; - совершенствование системы проведения спортивных соревнований; - внедрение новых форм физкультурно-оздоровительной и спортивно-массовой работы; - пропаганда физической культуры и спорта с учетом возрастных, профессиональных и социальных особенностей различных групп населения |
| Основные мероприятия Программы | - создание благоприятных условий для привлечения различных слоев населения к организованным занятиям физической культурой и спортом; - развитие материально-технической спортивной базы в городском поселении |
| Сроки реализации Программы | 2016 - 2018 годы |
| Основные показатели (индикаторы) | - удельный вес жителей, систематически занимающихся физической культурой и спортом, в общей численности населения района (процентов); - удельный вес граждан (6 - 15 лет), систематически занимающихся в специализированных спортивных учреждениях (процент от общей численности детей 6 - 15 лет); - доля лиц с ограниченными возможностями здоровья и инвалидов, систематически занимающихся физической культурой и спортом, в общей численности данной категории (процентов); - удельный вес детей, систематически занимающихся в учреждениях дополнительного образования детей физкультурно-спортивной направленности; - количество спортсменов в возрасте 16 - 23 лет, принявших участие в официальных краевых спортивных соревнованиях (человек); - проведение официальных спортивно-массовых мероприятий; - количество спортивных сооружений различного типа |
| Ресурсное обеспечение реализации Программы | 2016 год - 700,0 тыс. руб. 2017 год - 700,0 тыс. руб. 2018 год - 700,0 тыс. руб. общий объем финансирования на реализацию мероприятий Программы составляет 2100,0 тыс. руб. |
| Конечный результат реализации Программы | - ежегодное увеличение численности населения городского поселения, систематически занимающегося физической культурой и спортом; - увеличение численности детей и подростков городского поселения, систематически занимающихся физической культурой и спортом на жилмассивах; - увеличение обеспеченности жителей городского поселения спортивными сооружениями |
Раздел 1.Характеристика проблемы и обоснование необходимости ее решения программными методами
Значимость физической культуры и спорта в решении проблемы повышения здоровья населения, воспитания и образования детей, подростков и молодежи, формирования здорового климата в обществе неоспорима.
Спорт активно внедряется в систему образования и воспитания подрастающего поколения, используется как средство отдыха и оздоровления различных социальных групп населения.
Систематические занятия физической культурой и спортом не только способствуют укреплению здоровья, но и выполняют такие важные социальные функции, как: укрепление нравственности, социальная адаптация, снижение социальной напряженности, профилактика правонарушений, борьба с наркоманией, отвлечение подростков от улицы и вредных привычек.
На территории городского поселения приоритетными видами спорта являются футбол, стритбол, волейбол, шахматы, баскетбол, хоккей.
Численность жителей городского поселения, занимающихся физической культурой и спортом, составляет 32%% (4479 человек).
На территории городского поселения работают 5 учреждений дополнительного образования детей, 4 общеобразовательных учреждения, в которых физической культурой и спортом занимаются 26%% (1174 человека). По состоянию на 01 января 2015 года в городском поселении 4 плоскостных сооружения.
Ежегодно растет интерес жителей городского поселения к занятиям физической культурой и спортом. Спортивно-массовая работа проводится как среди подростков и молодежи, так и среди работающего и неработающего населения, пенсионеров и ветеранов спорта.
В настоящее время имеются проблемы, отрицательно влияющие на развитие физической культуры и спорта в городском поселении:
- недостаточное привлечение населения поселения к регулярным занятиям физической культурой и спортом;
- недостаточное количество спортивных сооружений по месту жительства;
- отсутствие специалистов по организации и проведению физкультурно-оздоровительной и спортивно-массовой работы.
Раздел 2.Цели и задачи программы
Основной целью Программы является создание необходимых условий для развития на территории городского поселения физической культуры и массового спорта, увеличение численности населения, систематически занимающегося физической культурой и спортом, за счет обеспечения доступности физкультурно-спортивных услуг всех слоев и категорий населения, формируя здоровый образ жизни при развитии соответствующей инфраструктуры.
Для достижения цели программы должны быть решены следующие основные задачи:
1.Формирование у населения понимания необходимости занятий физической культурой и спортом.
2.Формирование постоянно действующей информационно-пропагандистской системы вовлечения населения в активные занятия физической культурой и спортом.
3.Повышение роли средств массовой информации в пропаганде физической культуры и спорта и формирование привычки к здоровому образу жизни.
4.Увеличение численности занимающихся физической культурой и спортом.
5.Создание условий, обеспечивающих возможность для населения вести здоровый образ жизни, систематически заниматься физической культурой и спортом, получить доступ к развитой спортивной инфраструктуре.
6.Обеспечение гражданам равных возможностей заниматься физической культурой и спортом независимо от их доходов и благосостояния.
7.Укрепление материально-технической базы для занятий физической культурой и спортом.
8.Формирование здорового образа жизни, воспитание здорового и крепкого поколения.
9.Развитие физкультурно-оздоровительного движения среди всех возрастных групп и категорий населения города.
Для реализации задач предполагается проведение работы, направленной на:
1.Увеличение числа жителей, активно занимающихся физической культурой и спортом;
2.Доступность занятий физкультурой для всех категорий и групп населения;
3.Увеличение количества групп "Здоровья" с целью обеспечения условий сохранения бодрости и долголетия, поддержания интереса к жизни, увеличения объема двигательной активности у лиц старшего возраста, ритмической, атлетической гимнастики, оздоровительного бега;
4.Повышение эффективности пропаганды здорового образа жизни через средства массовой информации, т.е. газеты "Ванинские Вести", официальный сайт администрации городского поселения "Рабочий поселок Ванино" с целью формирования потребности в физкультурно-оздоровительных занятиях;
5.Увеличение количества дворовых спортивных команд и участников массовых спортивных мероприятий;
6.Преодоление пассивных жизненных позиций жителей, создание общественного мнения, что занятия физической культурой и спортом ценны для физического развития и оздоровления, являются признаком высокой духовной культуры человека;
7.Организацию систематических массовых, спортивных праздников среди работников бюджетной сферы, промышленных, коммерческих и других предприятий и организаций;
8.Повышение эффективности использования средств физической культуры в профилактической работе по борьбе с наркоманией, пьянством, правонарушениями, особенно в молодежной среде.
Для развития массовой физической культуры намечено:
1.Проведение согласно календарному плану массовых физкультурно-спортивных мероприятий среди различных групп населения (школьники, студенты, соревнования среди подростков по месту жительства, среди людей с ограниченными возможностями, трудящихся предприятий, городских жителей);
2.Проведение соревнований среди детей и подростков в свободное от учебы время;
3.Организация работы с молодежью с помощью проведения соревнований по популярным видам спорта (баскетбол, бокс, футбол, стрит-бол, волейбол, настольный теннис, шахматы, хоккей, лыжные гонки и т.д.).
Для пропаганды здорового образа жизни населения планируется:
1.Участие учреждений, общественных объединений и средств массовой информации в пропаганде физической культуры и спорта;
2.Проведение спортивно-массовых мероприятий под девизом "Я выбираю спорт", "Спорту - да! Наркотикам - нет", "Доброта и спорт спасут мир", "Спорт против наркотиков", "Самый спортивный двор", "Бегом от курения", "Равнение на ветеранов спорта" и т.п.;
3.Привлечение внимания зрительской аудитории, в том числе подрастающего поколения, с помощью средств массовой информации, афиш, рекламных плакатов для посещения спортивно-массовых мероприятий и спортивных соревнований, проводимых на спортивных объектах в городском поселении;
4.Ежегодное проведение чествования лучших спортсменов, команд, а также ветеранов спорта;
5.Освещение в средствах массовой информации достижений спортсменов и участников физкультурно-оздоровительных и спортивных мероприятий.
Наличие квалифицированных кадров - залог успешного выполнения всей намеченной Программы. В этом направлении планируется:
- привлечение к физкультурной работе высококвалифицированных специалистов (тренеры, преподаватели физвоспитания);
- привлечение к работе организаторов, ведущих работу на добровольной основе.
Раздел 3.Прогноз конечных результатов реализации программы
Реализация Программы позволит решать вышеуказанные проблемы и добиться значительного роста основных показателей развития физической культуры и спорта в городском поселении "Рабочий поселок Ванино".
Без комплексного решения проблем программно-целевым методом как путем изменения базовых социальных ценностей и образа жизни граждан, так и путем создания условий для регулярных занятий физической культурой, негативная ситуация, связанная с состоянием здоровья населения и социальной демографией, усугубится.
Кроме того, использование программно-целевых методов бюджетного планирования является оптимальным решением в условиях реформирования бюджетного процесса и смещения акцентов с управления расходами на управление результатами.
Можно выделить следующие основные преимущества программно-целевого метода:
- комплексный подход к решению проблемы;
- распределение полномочий и ответственности между ответственными исполнителями и участниками Программы;
- эффективное планирование и мониторинг результатов реализации Программы.
Программой определяются целевые показатели, позволяющие ежегодно оценивать результаты реализации тех или иных мероприятий и обеспечить их корректировку с учетом максимальной эффективности мероприятий Программы.
В Программе акцент сделан на развитие физической культуры и спорта в образовательных учреждениях, трудовых коллективах и по месту жительства граждан и, как следствие, подготовка спортивного резерва.
Будет проводиться постоянное наблюдение за степенью удовлетворенности населения действиями в области физической культуры и за изменением количества граждан, систематически занимающихся физической культурой и спортом.
Способом ограничения финансового риска является ежегодная корректировка программных мероприятий и целевых показателей в зависимости от достигнутых результатов.
Административный риск реализации Программы представляет собой невыполнение в полном объеме принятых органами местного самоуправления финансовых обязательств, что приведет к неравномерному развитию инфраструктуры массового спорта.
Административный риск связан с неэффективным управлением Программой, которое может привести к невыполнению основных целей и задач Программы, обусловленному:
- срывом мероприятий и недостижением целевых показателей;
- неэффективным использованием ресурсов.
Способами ограничения административного риска являются:
- регулярная и открытая публикация данных о ходе финансирования Программы в качестве механизма, стимулирующего выполнять принятые на себя обязательства;
- усиление контроля над ходом выполнения программных мероприятий и совершенствование механизма текущего управления реализацией Программы;
- своевременная корректировка мероприятий Программы.
Раздел 4.Сроки и этапы реализации программы
Реализация Программы рассчитана на трехлетний период с 2016 года по 2018 годы в один этап. По окончании реализации Программы будут сформированы предложения на дальнейший период.
Раздел 5.Перечень показателей (индикаторов) программы
Для обеспечения количественной оценки степени достижений поставленных в Программе основных целей и задач применяются целевые индикаторы (показатели) Программы.
Прогнозируемые значения целевых индикаторов (показателей) с разбивкой по годам представлены в таблице N 1.
Таблица N 1
Par173 Par173
Целевые индикаторы и показатели программы
| N п/п | Наименование целевых индикаторов | Единица измерения | Отчетные и базовые целевые показатели по годам | |||
| 2015 (базовые) | 2016 | 2017 | 2018 | |||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| 1. | Численность лиц, систематически занимающихся физической культурой и спортом | человек | 2000 | 2100 | 2200 | 2300 |
| 2. | Удельный вес населения, систематически занимающегося физической культурой и спортом | процентов | 14,6 | 15,3 | 16,0 | 17,0 |
Раздел 6.Краткое описание программных мероприятий
| N п/п | Мероприятие | Исполнитель | Срок выполнения | Примечание |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| I. Массовая физкультурно-спортивная работа | ||||
| Подраздел 1. Массовая физкультурно-спортивная работа по месту жительства граждан | ||||
| 1.1. Физкультурно-спортивная работа со всеми возрастными категориями граждан | ||||
| 1.1.1. | Создание необходимых условий для развития спортивно-массовой и оздоровительной работы в городском поселении "Рабочий поселок Ванино" | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | В течение всего периода |
| 1.1.2. | Развитие доступных для населения массовых и народных видов спорта с использованием простейших спортивных баз по месту жительства граждан (стрит-бол, мини-футбол, настольный теннис, шашки, шахматы, пляжный волейбол и другие) | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | В течение всего периода |
| 1.1.3. | Обеспечение привлечения населения к участию в физкультурно-спортивных и оздоровительных занятиях и мероприятиях, проводимых по территориальному принципу | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | Календарный план официальных физкультурных и спортивных мероприятий городского поселения |
| 1.1.4. | Обеспечение работ по организации секционной работы с населением и проведению спортивно-массовых мероприятий | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | Календарный план официальных физкультурных и спортивных мероприятий городского поселения |
| 1.1.5. | Организация и проведение спортивных и физкультурных мероприятий | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | Календарный план официальных физкультурных и спортивных мероприятий городского поселения |
| 1.2. Физкультурно-спортивная работа с детьми школьного возраста | ||||
| 1.2.1. | Организация проведения спортивно-массовых мероприятий с детьми школьного возраста | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | Календарный план официальных физкультурных и спортивных мероприятий городского поселения |
| 1.2.2. | Привлечение детей школьного возраста к систематическим занятиям физической культурой и спортом | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | В течение всего периода |
| 1.3. Физкультурно-спортивная работа с молодежью | ||||
| 1.3.1. | Адаптация сроков проводимых физкультурно-спортивных мероприятий к каникулам и праздничным дням | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | Календарный план официальных физкультурных и спортивных мероприятий |
| 1.3.2. | Организация встреч молодежи со спортсменами и ветеранами спорта | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | В течение всего периода |
| 1.3.3. | Размещение информации о предоставляемых услугах в области физической культуры и спорта вблизи учреждений культуры и физкультурно-оздоровительных и спортивных учреждений | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | В течение всего периода |
| 1.4. Физкультурно-спортивная работа с лицами старшего возраста | ||||
| 1.4.1. | Организация турниров памяти ветеранов спорта городского поселения | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | Календарный план официальных физкультурных и спортивных мероприятий |
| 1.4.2. | Оказание содействия в организации групп "Здоровья" и спортивных секций, ориентированных на лиц старшего возраста | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | В течение всего периода |
| Подраздел 2. Физкультурно-спортивная работа в учебных заведениях | ||||
| 2.1. | Привлечение детей и подростков (включая детей из многодетных и малообеспеченных семей, подростков "группы риска") к физкультурно-спортивным занятиям и мероприятиям, проводимым во внеурочное время по их месту жительства в клубах, секциях и группах | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | Календарный план официальных физкультурных и спортивных мероприятий |
| 2.2. | Разработка мер по проведению комплексных соревнований по различным видам спорта в целях привлечения большего числа детей и подростков к занятию спортом | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | Календарный план официальных физкультурных и спортивных мероприятий |
| Подраздел 3. Физкультурно-спортивная работа в трудовых коллективах | ||||
| 3.1. | Проведение соревнований в городском поселении среди коллективов организаций и учреждений всех форм собственности | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | Календарный план официальных физкультурных и спортивных мероприятий |
| 3.2. | Проведение мониторинга потребности населения в физкультурно-оздоровительных и спортивных услугах | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | в течение всего периода |
| I. Популяризация физической культуры и спорта | ||||
| 1. | Создание групп "Здоровья" | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | В течение всего периода |
| 2. | Пропаганда здорового образа жизни через средства массовой информации и официальный сайт Администрации городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | В течение всего периода |
| 3. | Организация спортивных праздников | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | В течение года |
| 4. | Организация и проведение спортивно-массовых мероприятий под девизом "Я выбираю спорт", "Спорту - да! Наркотикам - нет", "Спорт против наркотиков" и т.д. | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | В течение всего периода |
| 5. | Освещение в средствах массовой информации достижений спортсменов и участников физкультурно-оздоровительных, спортивных мероприятий | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | В течение всего периода |
| 6. | Чествование лучших команд, спортсменов поселения, а также ветеранов спорта | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | 1 раз в год в рамках подведения итогов спортивного года в городском поселении |
| 7. | Формирование системы мер по оказанию поддержки спортивным командам | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | В течение всего периода |
| 8. | Проведение мониторинга популяризации физической культуры и спорта | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | В течение всего периода |
| I. Укрепление материальной технической базы | ||||
| 1. | Реконструкция и благоустройство игровых площадок | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | В течение всего периода |
| 2. | Приобретение спортивного инвентаря для проведения спортивных мероприятий | Администрация городского поселения "Рабочий поселок Ванино" | 2016 - 2018 годы | В течение всего периода |
Раздел 7.Ресурсное обеспечение реализации программы
Общий объем финансирования Программы составляет 2100 тыс. рублей из средств бюджета городского поселения, в том числе по годам:
- 2016 год - 700 тыс. руб.;
- 2017 год - 700 тыс. руб.;
- 2018 год - 700 тыс. руб.
Объемы финансирования Программы подлежат ежегодному уточнению исходя из возможностей бюджета городского поселения "Рабочий поселок Ванино" Ванинского муниципального района Хабаровского края на очередной финансовый год.
Участие предприятий и организаций независимо от их организационно-правовой формы собственности, а также внебюджетных фондов в реализации муниципальной программы не планируется.
Раздел 8.Анализ рисков реализации муниципальной программы и описание мер управления рисками
При реализации Программы возможно возникновение риска невыполнения мероприятий и недостижения запланированных результатов в случае сокращения объемов бюджетного финансирования Программы.
Риски реализации муниципальной Программы разделены на внутренние, которые относятся к сфере компетенции ответственного исполнителя, и внешние, наступление или ненаступление которых не зависит от действий ответственного исполнителя Программы.
Внутренние риски могут являться следствием:
- низкой исполнительской дисциплины ответственного исполнителя, должностных лиц, ответственных за выполнение мероприятий муниципальной Программы;
- несвоевременных разработки, согласования и принятия документов, обеспечивающих выполнение мероприятий муниципальной Программы;
- недостаточной оперативности при корректировке плана реализации муниципальной Программы при наступлении внешних рисков реализации муниципальной Программы.
Мерами управления внутренними рисками являются:
- детальное планирование хода реализации муниципальной Программы;
- оперативный мониторинг выполнения мероприятий муниципальной Программы;
- своевременная актуализация ежегодных планов реализации муниципальной Программы, в том числе корректировка состава и сроков исполнения мероприятий с сохранением ожидаемых результатов мероприятий муниципальной Программы.
Внешние риски могут являться следствием:
- сокращения объемов бюджетного финансирования мероприятий муниципальной Программы.
Меры по управлению указанными рисками реализации муниципальной Программы основаны на:
- регулярном анализе результатов реализации муниципальной Программы, возможной корректировке мероприятий подпрограмм по результатам проведенного мониторинга и анализа.
Принятие мер по управлению рисками осуществляется ответственным исполнителем муниципальной программы в процессе мониторинга реализации муниципальной Программы и оценки ее эффективности и результативности.
Раздел 9.Методика оценки эффективности реализации программы
Оценка эффективности реализации муниципальной Программы будет осуществляться с использованием целевых индикаторов и показателей (далее - показатели) выполнения муниципальной Программы. Проведение текущего мониторинга и оценки степени достижения целевых значений показателей позволит анализировать ход выполнения муниципальной Программы и принимать правильные управленческие решения.
Методика оценки эффективности муниципальной Программы представляет собой алгоритм оценки ее фактической эффективности в процессе и по итогам реализации. Фактическая эффективность муниципальной Программы основывается на оценке ее результативности с учетом объема ресурсов, направленных на реализацию Программы, а также реализовавшихся рисков.
Методика оценки эффективности муниципальной Программы включает в себя проведение количественных оценок эффективности по следующим направлениям:
1) степень достижения запланированных результатов (достижения целей и решения задач муниципальной Программы);
2) степень соответствия фактических затрат бюджета городского поселения "Рабочий поселок Ванино" запланированному уровню (оценка полноты использования средств бюджета) и эффективности использования средств бюджета городского поселения "Рабочий поселок Ванино" (оценка экономической эффективности достижения результатов).
Степень достижения запланированных результатов по каждому показателю муниципальной Программы производится по формуле:
Ei - степень достижения i-показателя муниципальной Программы (процентов);
Tfi - фактическое значение показателя;
Tpi - установленное муниципальной Программой целевое значение показателя.
Расчет результативности реализации муниципальной Программы в целом проводится по формуле:
$ яяя.Ђ&яяяяАяяя®яяя@®&MathTypeАъ- Ы 9ыЂюђTimes New RomanTаЌ—u@‘љuуf-2 Ђк :yыЂюђМTimes New RomanTаЌ—u@‘љuуf-р 2 ЂќгдеeыЂюђTimes New RomanTаЌ—u@‘љuуf-р2 ЂЄ %%, 2 Ђj100eыЂюђSymbolu4 ы(=!TаЌ—u@‘љuуf-р2 ЂЂґ02 ЂЈ=0ыАэђSymboluS =!TаЌ—u@‘љuуf-р2 Эфе0ы яђSymbolu4 ь(=!TаЌ—u@‘љuуf-р2 цq=0ыЂюђTimes New RomanTаЌ—u@‘љuуf-р2 Є(n02 …ДEi2 ЂEEiы яђTimes New RomanTаЌ—u@‘љuуf-р2 ьЃni2 цм1i2 ц"ii & яяяяы јМ"Systemуf (Љlв-рNANI
E - результативность реализации муниципальной Программы (процентов);
n - количество показателей муниципальной Программы.
Коэффициент полноты использования средств бюджета городского поселения "Рабочий поселок Ванино" по каждому показателю муниципальной Программы определяется по следующей формуле:
Kpoi = Cfoi / Cpoi, где:
Kpoi - коэффициент полноты использования средств бюджета городского поселения "Рабочий поселок Ванино" i-показателя муниципальной Программы;
Cfoi - сумма средств бюджета, израсходованных на реализацию i-показателя муниципальной Программы;
Cpoi - сумма средств, полученная из бюджета городского поселения "Рабочий поселок Ванино" на реализацию i-показателя муниципальной Программы.
Коэффициент эффективности использования средств, выделяемых из бюджета городского поселения "Рабочий поселок Ванино", определяется по следующей формуле:
b яяя. А&яяяяАяяяµяяяЂХ&MathTypeаыюеђSymbolu! Uи<$дЮЌ—u@‘љu4f™-2 mР(yыюеђSymbolu A=$дЮЌ—u@‘љu4f™-р2 mЛ)yыюеђSymbolu! Vи<$дЮЌ—u@‘љu4f™-р2 ‡™(yыюеђSymbolu B=$дЮЌ—u@‘љu4f™-р2 ‡)yъ-»иыЂюђTimes New RomanTаЌ—u@‘љu4f™-р2 `:yыЂюђМTimes New RomanTаЌ—u@‘љu4f™-р 2 `МгдеeыЂюђTimes New RomanTаЌ—u@‘љu4f™-р2 `,д2 ЉЗ%%д 2 Љ‡100e 2 ЉФTpie2 Љ':p 2 Љ Tfie2 pђ%%f 2 pP 100e 2 pФCpoi2 p':p 2 p@Cfoi 2 `@KeoiыЂюђSymbolu D=$TаЌ—u@‘љu4f™-р2 Љќґe2 pfґe2 `ѓ=e & яяяяы јМ"System™4f™ (Љlв-рNANI
Cfoi - сумма средств, выделяемых из бюджета городского поселения "Рабочий поселок Ванино", израсходованных на реализацию i-показателя муниципальной Программы;
Cpoi - сумма средств, выделяемых из бюджета городского поселения "Рабочий поселок Ванино", запланированная к расходованию i-показателя муниципальной Программы;
Tfi - фактический уровень достижения целевого i-показателя муниципальной Программы;
Tpi - плановый уровень достижения i-показателя муниципальной Программы;
3) степень реализации мероприятий муниципальной Программы проводится на основании процентного сопоставления количества запланированных мероприятий Программы и фактически выполненных по следующей формуле:
яяя.``&яяяяАяяяјяяя &MathTypeръ- · ‰ ыЂюђTimes New RomanTаЌ—u@‘љuAf5-2 Ђє :yыЂюђМTimes New RomanTаЌ—u@‘љuAf5-р 2 ЂmгдеeыЂюђTimes New RomanTаЌ—u@‘љuAf5-р2 Ђј ,дыЂюђМTimes New RomanTаЌ—u@‘љuAf5-р2 ЄйМдыЂюђTimes New RomanTаЌ—u@‘љuAf5-р2 i1 %%д 2 iс100eыЂюђМTimes New RomanTаЌ—u@‘љuAf5-р2 iЧМ02 Ђ2СТы яђМTimes New RomanTаЌ—u@‘љuAf5-р2 Wпл2 ЙBфлыЂюђSymboluУ (=jTаЌ—u@‘љuAf5-р2 i(*л2 Ђ=л & яяяяы јМ"System5Af5 (Љlв-рNANI
СТ - степень реализации мероприятий муниципальной Программы;
М ф - количество мероприятий муниципальной Программы, фактически реализованных за отчетный период;
М пл - количество мероприятий муниципальной Программы, запланированных на отчетный период.
Вывод об эффективности (неэффективности) реализации муниципальной Программы может определяться на основании следующих критериев:
| Вывод об эффективности реализации муниципальной Программы | Критерий оценки эффективности реализации муниципальной Программы (мероприятий муниципальной программы) Keoi |
| Неэффективная | менее 0,5 |
| Уровень эффективности удовлетворительный | 0,5 - 0,79 |
| Эффективная | 0,8 - 1 |
| Высокоэффективная | более 1 |
Раздел 10.Механизм реализации программы
В целях выполнения всего комплекса мероприятий Программы, решения поставленных задач, достижения запланированных результатов, целевого и эффективного расходования финансовых ресурсов, выделенных на ее реализацию, ответственный исполнитель осуществляет координацию деятельности всех соисполнителей и участников Программы.
Программа предусматривает ответственность всех ее исполнителей за реализацию закрепленных за ними мероприятий.
Ответственный исполнитель:
1) организует реализацию Программы в целом, разрабатывает предложения по внесению изменений и дополнений в Программу;
2) несет ответственность за достижение показателей (индикаторов) Программы, а также конечных результатов ее реализации;
3) готовит сведения о ходе реализации Программы (ежеквартально до 10 числа месяца, следующего за отчетным периодом) и результаты оценки эффективности целевой программы (по итогам года - в срок до 15 февраля года, следующего за отчетным).
Внесение изменений в Программу осуществляется по инициативе ответственного исполнителя либо во исполнение поручений главы администрации городского поселения "Рабочий поселок Ванино" Ванинского муниципального района Хабаровского края, в том числе с учетом результатов оценки эффективности реализации Программы.
По решению главы администрации городского поселения "Рабочий поселок Ванино" Ванинского муниципального района ход и результаты реализации Программы могут быть рассмотрены на заседании муниципального и контрольного советов.
Информация о Программе, ход ее реализации, степень выполнения мероприятий Программы, достижение значений целевых показателей (индикаторов) размещаются ответственным исполнителем в сети Интернет на официальном сайте администрации городского поселения "Рабочий поселок Ванино" Ванинского муниципального района Хабаровского края.
Раздел 11.Финансирование мероприятий по видам спорта
| N п/п | Мероприятие | Год, сумма, тыс. руб. | Примечание |
| 1. | Проведение турниров, чемпионатов, первенств, Кубков по баскетболу, уличному баскетболу | 2016 - 50,0 2017 - 50,0 2018 - 50,0 | согласно календарному плану спортивно-массовых мероприятий в течение всего периода |
| 2. | Проведение турниров, первенств, чемпионатов, Кубков по волейболу, пляжному волейболу | 2016 - 50,0 2017 - 50,0 2018 - 50,0 | согласно календарному плану спортивно-массовых мероприятий в течение всего периода |
| 3. | Проведение турниров, чемпионатов и первенств, Кубков по настольному теннису | 2016 - 30,0 2017 - 30,0 2018 - 30,0 | согласно календарному плану спортивно-массовых мероприятий в течение всего периода |
| 4. | Проведение турниров, чемпионатов, первенств, Кубков по футболу, мини-футболу, футболу на снегу | 2016 - 50,0 2017 - 50,0 2018 - 50,0 | согласно календарному плану спортивно-массовых мероприятий в течение всего периода |
| 5. | Проведение турниров, первенств, чемпионатов, Кубков по шахматам и шашкам | 2016 - 20,0 2017 - 20,0 2018 - 20,0 | В течение всего периода |
| 6. | Проведение турниров, первенств по хоккею | 2016 - 30,0 2017 - 30,0 2018 - 30,0 | В течение всего периода |
| 7 | Проведение первенств по боксу | 2015 - 50,0 2016 - 50,0 2017 - 50,0 | В течение всего периода |
| 8 | Проведение соревнований по лыжным гонкам | 2016 - 30,0 2017 - 30,0 2018 - 30,0 | В течение всего периода |
| 9 | Проведение турниров, Кубков по спортивной игре "Дартс" | 2016 - 20,0 2017 - 20,0 2018 - 20,0 | В течение всего периода |
| 10 | Проведение соревнований по легкой атлетике | 2016 - 20,0 2017 - 20,0 2018 - 20,0 | В течение всего периода |
| 11 | Проведение соревнований среди людей с ограниченными возможностями | 2016 - 20,0 2017 - 20,0 2018 - 20,0 | В течение всего периода |
| 12 | Проведение соревнований по хоккею с шайбой | 2016 - 30,0 2017 - 30,0 2018 - 30,0 | В течение всего периода |
| 13 | Проведение соревнований по плаванию | 2016 - 30,0 2017 - 30,0 2018 - 30,0 | В течение всего периода |
| 14 | Проведение спортивно-культурных мероприятий | 2016 - 270,0 2017 - 270,0 2018 - 270,0 | В течение всего периода |
| ИТОГО: | 2016 - 700,0 2017 - 700,0 2018 - 700,0 Итог: 2100,0 |