Постановление от 07.02.2017 г № 44
О внесении изменений в постановление администрации городского поселения «Город Амурск» от 07.10.2013 N 248 «Об утверждении муниципальной программы „Развитие муниципальной службы в городском поселении „Город Амурск“ на 2014 — 2016 годы“ (в редакции от 16.12.2015 N 331)»
Во исполнение Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", в целях реализации Закона Хабаровского края от 25.07.2007 N 131 "О муниципальной службе в Хабаровском крае" для развития муниципальной службы в городском поселении "Город Амурск" постановляю:
1.Внести в постановление администрации городского поселения "Город Амурск" от 07.10.2013 N 248 "Об утверждении муниципальной программы "Развитие муниципальной службы в городском поселении "Город Амурск" на 2014 - 2016 годы" следующие изменения:
1.1.В Паспорте Программы строку:
| Объем и источники финансирования Программы | Общий объем финансирования Программы - 333150 рублей, в том числе по годам: 2014 год - 137200 рублей (в том числе: - 85400 рублей - бюджет городского поселения "Город Амурск"; - 51800 рублей - субсидия из краевого бюджета); 2015 год - 110950 рублей (в том числе: - 85000 рублей - бюджет городского поселения "Город Амурск"; - 25950 рублей - субсидия из краевого бюджета); 2016 год - 85000 рублей. |
заменить строкой следующего содержания:
| Объем и источники финансирования Программы | Общий объем финансирования Программы - 333150 рублей, в том числе по годам: 2014 год - 137200 рублей (в том числе: - 85400 рублей - бюджет городского поселения "Город Амурск"; - 51800 рублей - субсидия из краевого бюджета); 2015 год - 110950 рублей (в том числе: - 85000 рублей - бюджет городского поселения "Город Амурск"; - 25950 рублей - субсидия из краевого бюджета); 2016 год - 146950 рублей (в том числе: - 105000 рублей - бюджет городского поселения "Город Амурск"; - 41950 рублей - субсидия из краевого бюджета). |
1.2.Пункт "VII. Система программных мероприятий" изложить в новой редакции:
| N п/п | Наименование мероприятия (в установленном порядке) | Срок исполнения, годы | Ответственный исполнитель (в установленном порядке) | Объем финансирования в установленном порядке, (тыс. руб.) | ||
| 2014 год | 2015 год | 2016 год | ||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
| 1. | Совершенствование нормативной базы по вопросам муниципальной службы | 2014 - 2016 | организационно-методический отдел, отдел кадров, финансовый отдел | |||
| 2. | Формирование эффективной системы управления муниципальной службой | руководители структурных подразделений | ||||
| 3. | Обучение, переподготовка, повышение квалификации муниципальных служащих (с получением свидетельства) | 2014 - 2016 | Отдел кадров, организационно-методический отдел | 137,2 | 110,95 | 146,95 |
| 4. | Стимулирование, мотивация и оценка деятельности муниципальных служащих | организационно-методический отдел, финансовый отдел, отдел кадров | ||||
| 4.1. | Проведение конкурса на звание "Лучший муниципальный служащий" за счет средств местного бюджета | 2015 | организационно-методический отдел | |||
| 4.2. | Проведение конкурса среди структурных подразделений по разработке программ и методических пособий для обеспечения эффективности деятельности администрации | 2016 | организационно-методический отдел | |||
| Всего, в т.ч. за счет средств: | 137,2 | 110,95 | 146,95 | |||
| - местного бюджета | 85,4 | 85 | 105 | |||
| - краевые субсидии | 51,8 | 25,95 | 41,95 | |||
2.Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя главы администрации по социальным вопросам Захарову Е.Н.
3.Настоящее постановление вступает в силу после официального опубликования.
Глава городского поселения
Б.П.Редькин